党委办公室、院长办公室是医院党委和行政的综合办事机构。围绕医院的中心工作，协助做好医院发展战略规划、学科建设、对外交流与合作等重要工作，并积极履行综合协调、督促管理全院各部门和科室，落实医院有关政策和措施的职责。主要工作内容包括：党务工作、行政及文秘管理工作、精神文明工作、外事工作、文化建设工作、院务综合工作、人口服务以及档案管理工作等。

党务工作主要内容包括基层党组织建设、组织发展、统战、内保等日常管理工作，是执行党的路线、方针和政策的重要机构，在医院组织建设、思想政治、干部培养、医德医风和精神文明建设等方面发挥重要作用。党务组主要工作职责包括：指导党支部党员发展和入党积极分子的培养工作；组织关系转接和党费收缴管理工作；党内各类文件的及时收发与督办；党委会、党支部书记会、党委系统沟通例会、支部书记培训、换届述职、党委重大专项工作、专项活动等的组织、协调和会务工作；党内重要工作报告、计划和总结、各类专项工作报告等文字材料的起草、撰写和上报工作等。实践中不断摸索研究，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的十九大和十九届四中全会精神，不断加强医院党建工作，谋全局、抓重点，为医院党建工作的创新发展打下了坚实的基础。

医院文化建设是医院发展的重要组成部分，是凝心聚力持续进步的思想动力。党院办文化建设组的主要工作内容包括深入挖掘和提炼医院优秀历史文化精神，逐步规范和统一院内外标识设置，完善视觉导视系统建设，对医院各院区以及各科室间标识标牌进行统一管理，协助职能处室落实医院文化建设的各项工作。把文化建设融入到医院发展的各个环节，形成“管理文化和群体文化”融为一体的良好局面。